本声明は、2015年現代奴隷法第54条 (1) に基づき、Mobkoi Ltd (以下「当社」といいます) に代わって作成されたもので、当社の奴隷および人身売買に関する声明を構成しています。
当社は、現代の奴隷行為と人身売買行為が事業とサプライチェーンの両方で発生しないように努めており、同じ基準を守るサプライヤーとの提携を目指しています。
当社は、機会均等と公平性が最優先される多様で安全な職場環境を採用しています。
Mobkoiはザ・ブランドテック・グループ（以前はユー・アンド・ミスター・ジョーンズとして知られていました）の一員です。私たちは世界で最もプレミアムなモバイル広告プレースメントをクライアントに提供し、フルスクリーンで革新的でブランドセーフな広告を配信しています。私たちは常に最高の専門的基準に基づいて取り組み、ビジネスに関連するすべての法律、規制、規則を遵守するよう努めています。
サプライチェーンのリスク（人身売買や奴隷制に関するリスクを含む）を特定して軽減するための戦略の一環として、モブコイではさまざまなポリシーと手続きを実施しています。
これらには、職場における平等と多様性、内部告発、マネーロンダリングに関する方針と手続きが含まれます。コンプライアンス違反の事例はケースバイケースで評価し、適切な是正措置を調整します。
現代の奴隷制や人身売買と闘うという私たちの意志は、私たちの使命を支え、私たちの価値観を共有してくれる人々や企業とのみ協力したいという私たちの願望によって強められています。
当社の主要サプライヤーは、WeWork、メディアおよびパブリッシャーのオーナー、リサーチ会社、テクノロジーサービスプロバイダー、ソフトウェアサービスプロバイダーです。これらのサプライヤーが事業を行う業界では、現代の奴隷制や人身売買は一般的ではありません。しかし、私たちが協力している企業には、私たちが守っている基準と同じ高い基準を期待しています。
私たちは、現代の奴隷制や人身売買の観点から見ると、私たちの仕事、サプライチェーン、そしてその産業の性質はリスクが低いと考えていますが、私たちが協力する企業が2015年の現代奴隷法を遵守していることを確認しています。私たちは、サプライチェーンのどの部分にも奴隷制や人身売買が存在していることは認識していません。